Вам нравится коллектив и то дело, которым занимаетесь, но вопрос о том, что пора зарабатывать больше всплывает каждый день? Поздравляем, вы имеете шикарные возможности. Осталось найти им применение. Именно об этом данная статья.
Каждому десятому наемному сотруднику нравится коллектив, в котором он работает и руководство, с которым он работает. Но при очередной зарплате почти у каждого возникает ощущение, что денег хочется больше. Каждый второй сотрудник, когда слышит, что его друзья или знакомые зарабатывают больше, начинает задумываться о том, что ему делать дальше.
Чтобы разрешить свои сомнения, ответьте себе на вопросы:
1) Хочу ли я работать в этом же коллективе?
2) Нравится ли мне то, чем я занимаюсь в данной компании?
3) Нравится ли мне руководство, с которым я работаю?
4) Сколько денег я хочу зарабатывать?
Если все три первых вопроса вызывают у вас только отрицательное «нет» – безусловно, надо менять работу в соответствии с ответом на четвертый вопрос.
Если же первые три вопроса удостоены бодрого «да» – менять ситуацию нужно радикальным способом и переходить к последовательным и эффективным действиям.
План ваших действий должен состоять из следующих шагов:
1) Найдите возможность для нового проекта с продукцией этой компании.
2) Подготовьте презентацию этого проекта с учетом выгод для компании и тех людей, которые принимают решение.
3) Возьмите на себя ответственность по реализации проекта за ДОЛЮ в этом направлении.
Однозначно, желаемый результат придет не во всех 100% случаев. Не все работодатели с удовольствием отдают деньги, даже если их зарабатываете вы. Поэтому с самого начала важно учитывать риски:
· Вашу долю вам не отдадут
· Вы потратите время на поиск проекта, но не найдете решение
· Вы потратите время на подготовку презентации и не сможете убедить руководство
Вспомните, когда Вы начинали какой-то проект впервые или начинали работать в той сфере, в которой ранее не работали. Наверняка были такие же сомнения и опасения, получится ли то, чего хотите.
Вы можете развеять свои опасения, учитывая простые советы:
1) Новый проект можно придумать ВСЕГДА (используя успешный опыт других, объединяя усилия партнерских компаний, расширяя территорию продаж продуктов компании и т.п.).
2) Сделайте «пилотный» проект своими усилиями (после этого у вас будут факты и цифры на руках для аргументации).
3) Подпишите договор о долевом участии в придуманном проекте.
4) Даже если по каким-то причинам ваше руководство не поддержит проект, у вас будет в руках готовый проект с данными, подкрепленными, фактами для инвестора.
5) Презентуйте проект каждому, кто влияет на принятие решения ОТДЕЛЬНО с учетом выгод каждого.
Кроме того, что вы можете начать зарабатывать больше на существующей работе, вы повышаете свою ценность на рынке труда, как специалист, который способен запускать бизнес-проекты с нуля.
Вы, как минимум, будете гордиться собой, что не сидите на месте, а что-то делаете для своего дальнейшего финансового развития в максимально комфортных для себя условиях.
Другие варианты реализации своего потенциала Вы можете прочитать здесь.
Автор: Наталья Дидык, эксперт в создании дополнительных источников дохода
Источник: ХОЧУ